Entenderse a uno mismo — Sócrates

El coach Jeannie de Egan Bernal reconoce que lo que más le impactó de él, con apenas 19 años, fue su fuerza y consciencia mental. No es inocente esta declaración en tiempos de hoy, en donde el verdadero líder tiene que hacer una maestría en auto conocimiento.

El reto de hoy es conocerse de una manera profunda y constante para ser un mejor ser para nosotros mismos y para los otros.

Cuando hablamos de transformación organizacional, tenemos que hablar en primera instancia de transformación personal y para ello es necesaria la introspección, reflexión, desconectarse un ratito del exterior para poder escuchar el interior.

Gauguin (pintor pos-impresionista) decía: "cierro mis ojos para poder ver".

Si paramos, logramos desconectar la inercia que nos lleva a actuar en piloto automático, dejamos de cometer una y otra vez las mismas tonterías que cometemos y podríamos ver realmente qué estamos haciendo.

Conectar con nosotros mismos, tener claridad sobre lo que queremos y encontrar un sentido y un propósito de nuestro quehacer diario, un sentido que nos haga vibrar.

¿Qué tan claro tienes el resultado que quieres? ¿Qué tanto estás vibrando con lo que haces? Si no estás vibrando y a pesar de esto te acomodas, lo que estarías haciendo es realmente vivir o sobrevivir?

Seamos realistas. ¿Con esa emocionalidad, con ese sin sentido, con ese vacío, lograremos ser sostenibles, ser productivos, ser creativos? No, ni para nosotros, ni para la organización con la que trabajamos.

Por favor seamos conscientes de que ya no estamos en la era industrial, de que ya no podemos operar desde ese viejo modelo.